台积电七成被裁员工无意回归，称怕秋后算账

据台湾媒体报道，自台积电董事长张忠谋5月20日邀请数月前遭台积电辞退的数百名员工返回工作岗位后，据统计，返回的员工约有三成多，有七成无意回归。

台积电表示，申请返回公司的员工，部分将回原工作岗位，部分到其他部门，公司还会进行工作指导，尽可能让一切恢复原样，“让每个人发挥所长”。台积电方面另外强调，回归的员工将不再属于离职状态，需要返还先前发给的离职薪金。

据了解，对张忠谋此前的谈话，有的离职员表示可以接受，但也有些表示疑虑。

“董事长亲自讲话了，表现最高诚意，虽然有点惶惑。”一名选择回归的员工如是说。另一名在台积电已工作18年的员工表示，当初被以“优化”方式
离开，对她伤害很大，但董事长都出面了，大家可以各退一步。她还说，家中孩子还小，目前工作也比较难找，再找也多半是临时约聘人员，“找全职不容易”，这
次不回公司，可能以后机会就不多了，所在考虑后她决定返回台积电。

选择不回公司的员工普遍表示，“怕秋后算帐！”一名员工认为，当初被迫离开，毫无心理准备，给的理由也很牵强，公司曾说都是“绩效考核后5%的人” ，“这样的说词让我们在业界找不到工作”，“被欺负够了，不想回去”。